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第二十八条　出资人机构会同有关部门依照法律法规、规范性文件以及金融机构章程等规定，建立规则透明的提名程序，任免或者建议任免所出资金融机构的下列人员：（一）任免国有独资企业的总经理、副总经理、财务负责人和其他高级管理人员。（二）任免国有独资公司的董事长、副董事长、董事。

第三十二条　按照国家有关规定，财政部门建立健全国有及国有控股金融机构管理者薪酬管理体系。出资人机构应当根据有关规定，确定任命的国家出资金融机构管理者的薪酬机制和标准；规范所出资国有及国有控股金融机构负责人履职待遇、业务支出和福利保障，对其履职待遇、业务支出年度财务预算进行备案。

《若干意见》提出，一方面“打造更具吸引力人才发展环境”下的12条内容将实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策；另一方面，“加大对人才的住房保障力度”下的6项内容则坚持职住平衡，针对多层次住房需求，建立以市场供应为主、多主体供应、多渠道保障、租购并举的区域性住房体系。

这个开发区是中山市推动制造业高质量发展的重大创新平台。8月20日，联合光电一位技术管理人员，指着橱窗内一款产品告诉经济观察报记者，他们的高倍高清安防变焦镜头市占率可以面对全球市场的竞争，这个产品可以在车辆行驶中清晰的拍到车内的情况。“传统的印象里，光学技术最好的就是日本和美国的，我们的目标是打破这个印象，现在有一些技术其实是可以跟他们PK，但整体上还是比不上的。”“996对我们来说，太客气了。”这位技术管理人员边说边看向生产车间里一身白色工作服的同事。这些人早上八点左右就上班，中午休息一个小时，晚上十点下班是常态，而他只要不出差，通常周一到周日都在公司。

第三十四条　出资人机构不按规定的职责、权限和程序履职尽责，或者违法违规干预所出资金融机构经营活动，侵犯其合法权益，造成国有金融资产损失或其他严重后果的，对其直接负责的主管人员和其他责任人员，依规依纪给予纪律处分或者组织处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。